重生之科技新贵

第485章 低薪酬高奖励

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第485章 低薪酬高奖励(第3/3页)

服务业想要发展好,只能执行低薪酬高分成,才能让这些员工发挥积极主动性,而制造业都是有标准的,管理上要好做很多,执行的是高薪酬低奖励的模式。

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