第184章 张龙的肩膀，增加盛鑫股权(第3/4页)
副驾驶席，柳玉容淡忘窗外倒退向后的街景，思绪缥缈回荡，听言张龙想要述说什么，不由出声打断。
柳玉容承认心有点乱，不是昨天早晨的意外旖旎，而是自身原因。
是人，就会钻牛角尖的。
“其实不用躲避。
张龙一边开车一边轻声述说，“我们依旧还是朋友和伙伴，我承认对柳姐你是有一丝同情和怜惜，当然也有那种好感，所以还是顺其自然吧。”
“哪天你想要倚靠了，我的肩膀随时为你打开，记住这句话。”
“嗯，记住了。
柳玉容没有扭头，不过一双淡望窗外街景美眸轻轻闪动了一下，同时出神缥缈的目光里，柔情软化。
是啊顺其自然，挺好的。
7月份，彻底结束。
盛鑫市场部开发团队正式扩充到了7个，接下来只要再扩充3个，就达到了10个能够晋升两个总监分管。
朱董毕竟是高层董事，负责市场部交易部但不会永远亲力亲为。
提拔总监分管势在必行。
至于交易部，8月份业绩比拼会提拔一位经理，然后分出一个团队。
秦妙彤的希望很大。
顾苏等几个从外面挖来的人员也都很只是秦妙彤，加上秦妙彤入职以来工作认真业绩出色单纯5月份晋升主管就能冲在前面，可见能力很强悍。
如今6月7月又过去了两个月，可以说辅导员工里业绩最初出色的就是秦妙彤了，超越了所有的老员工。
“不要骄傲。’
这天秦妙彤来到张龙办公室串门混眼熟，听言告诫自然点头应是。
现在当然还不是骄傲的时候，起码哪天坐上了交易部总监，再说。
后端维护人员肯定会少于前端开发，所以不会像前端那样10个团队近百号人马了才会提拔总监，预计交易部人员到达30人，也就是3个团队之时。
马上就要扩充第二个团队，交易部后期再扩充一个团队就到时机了，那个时候坐上了总监，再骄傲吧。
职场业绩为王，哪怕闺蜜梁雪与张龙成为了情侣，没业绩也扯淡。
靠山只是靠山，最终的升职加薪还得靠自己，靠山最多扶一把。
若日后想要再多扶几把?
就要有价值、能力等等了。
“嘶，太帅了。
“龙哥，牛逼克拉斯。”
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