第316章 喂自己袋盐(第3/4页)
等问了一些问题后，夏青禾直接宣布面试结束：“好的，谢谢你今天专程跑一趟，请回去通知吧，有消息了我们会联系你的。”
“您好，请问什么时候能有通知？这份兼职我真的很感兴趣的。”李东有些等不及地想尽快知道结果。
夏青禾微笑回道：“一周内会反馈给你的，请耐心等待。”
她之前并没有主持面试的经验，让面试的人回去等消息还是陆泽提醒她的。
其实一般性工作的面试结果，基本当场就能出来。
之所以很多公司的hr在面试后让回去等消息，其实根本就不是为了让面试者觉得工作来自不易。
一是因为当场拒绝容易引起冲突，二就是因为hr需要再次确定面试者的工资，才能正式发出通知。
打发走了李东之后，刚刚强作镇定的夏青禾瞬间放松了下来。
她无奈地问道：“你确定让我主持面试是正确的？”
刚刚李东的表现，二人都看在眼里。到后面他那么急切，都已经不是纯为了兼职工作，而是冲着夏青禾来的。
所以夏青禾才有此一问，她对自己的魅力很有自信，所以才担心来面试的人都会和李东一样，虽然很积极，但最后却不一定能做好代理。
“呵呵，当然确定。别慌，我知道你在担心什么。”陆泽意味深长地笑了。
夏青禾不理解了：“那你还这样安排？”
“咱们是家小公司，能吸引人才的地方几乎一个都没有。所以，创始人的个人魅力也是很好加分项。
只要我们把控好基本筛选条件，选的人就不会错。
如果他们因为你的存在，工作更加积极，那我们反倒应该更开心才是，哈哈哈哈。”陆泽大笑着解释道。
这点其实在十来年后的创投圈可太常见了，那些个创始人恨不得天天闹点新闻出来，打造自己的个人ip。
这样不仅能让企业名利双收，还能吸引不上慕名而来的人才。
创始人越有个人魅力，人设经营的越好，不仅能拉到更多投资，企业内部也更有凝聚力和战斗力。
这个风潮，还得从十来年后那个“喂自己袋盐”的陈聚美说起。
“你只闻到我的香水，却没看到我的汗水。
你有你的规则，我有我的选择。
你否定我的现在，我决定我的未来。
你嘲笑我一无所有不配去爱，我可怜你总是等待。
......
梦想是注定孤独的旅行，上少不了质疑和嘲笑，但那又怎样？
哪怕遍体鳞伤，
也要活的漂亮，
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