第二百四十八章 先进理念（一更）(第2/3页)
也不耽搁，直接带着其往十三长老张常阳的住处走去。
当他将这一份管理安排拿去给张常阳过目，并且一一将其中的先进理念讲明白，希望对方能够指点一二的时候。
张常阳呆呆地看着这份蕴含着张清元前世一些管理学精髓的策划文案。
愣在那里，久久不能回过神来。
他确实是被大大震住了！
在这管理策划书当中，出现了这个古代封建为主的世界，从未出现过的，能够大幅度提升下属积极性的先进管理理念！
而且条理分明，方方面面俱到。
让张常阳对此简直是惊为天人，仿佛看到了一个新的广阔的世界！
这让张常阳不仅拉着张清元谈论了整整一天。
回去之后更是兴奋到彻夜未眠，在院子里面走来走去，时不时拿起手中的管理策划书细细研读，结合今日与张清元的谈论，再加上前半生数十年对于家族的管理经验，以前一些对家族里面某些事看不清的东西豁然开朗，大大明悟！
只觉得眼前眼前这份策划书简直可以当做是传家宝的惊世著作！
直至深夜，张常阳方才从那中亢奋无比的状态当中清醒恢复过来。
眼望着手中，声音无比复杂地道：
“吾张氏麒麟子，修行可为一方天才，若出仕，可为一国之良相！”
久久叹息。
当天晚上，张常阳就将其中的大致新颖等的理念，连带着那一份计划书都是通过传讯符传回了家族。
而后也没有出乎张常阳的预料。
这种新颖的管理，或者是说压榨底层修士的方式，给家族带来了巨大的震动，让他们看到了另一种让家族崛起的道路。
为此整个家族的几个掌权长老，连带着老族长专门为此开了几场家族会议，讨论这一事。
管理家族多年，历经人情世故，这些家族长老自然能够看到这些计划管理方式当中的先进和优秀之处。
按照里面的某些奖惩条例，确实能够大幅度提升家族修士们的上进心，刺激家族的资源收益，提升收入。
更能够大幅度提升下层修士们的积极性，使得家族的凝聚力，向心力大幅度提升。
诸多的好处，再加上张清元本身作为家族最为出色的后辈。
种种诸多因素之下，
家族当中的顽固派并不多，既得益阶层也没有多少阻挠，于是老族长们开始对张清元那份管理月连岛的为难进行一一细致的研究，挑选其中适合的条例，逐渐对家族管理进行改革。
之后不到一个月的时间之内。
改革的地方就产生了肉眼可见的效益提升！
不少底层修士得利，对此举高声叫好，劳动的积极性得到了大幅度的提升，家族收入也随之水涨船高。
（本章未完，请点击下一页继续阅读）