第603章 【Just Do It！】(第2/3页)
第一个就是刚才说的年轻人市场，第二个就是女性运动鞋市场：
第一个市场，我们要知道的是，年轻人购买的不仅仅是运动鞋，还有鞋子本身所代表的时尚感，所以我们要专门设计平民化、时尚化的专业运动鞋，并推出市场；
第二个市场，我们耐克一直以来，主要的客户都是男性；两位想想，我们就这样放弃女性这个庞大的市场吗？莫非女性就不需要运动吗？
倘若一家新兴的公司，以这两个领域为突破点，岂不是轻而易举的超越了我们销售额！”
听到吴光耀的分析，两人颜色越加凝重，背后竟然生出一股冷汗！
两人也许考虑过这些问题，但就是没有重视过，因为两人不知道后果；
就像前世的董云浩，已经知道航运寒冬季来了，依旧选择相信自己能战胜这个寒冬季节。
良久，奈特认真的说道：“我会尽快拿出针对这两个领域的方案，届时，我会在董事会上拿出方案！”
吴光耀笑着说道：“你们重视就行，我也放心了！对了，我还有两个建议，你们采纳一下！”
奈特高兴的说道：“吴先生，请说！”
吴光耀说道：“一句广告词，叫做‘justdoit’只管去做，这是一种洒脱的精神！这种精神可以鼓励年轻人加入锻炼，女性群体加入运动，人人都可以是一个运动员！”
房间的人都沉默了下来，不是吴光耀出了馊主意，而是在品位只管广告词‘justdoit’；
洒脱的精神，就是运动的精神！
“太好了！太经典了！吴先生，谢谢你为奈特公司的付出！”
奈特已经站了起来，对着吴光耀弯腰敬礼！
吴光耀谦虚的说道：“我是公司重要股东，自然要公司做出贡献！对了，这句广告语还有个地方可以延伸，那就是我们让女性加入有氧运动中来，我们营造一种女性做有氧运动可以保持身材、保持健康，让男人侧目的感觉！当然，其它运动也欢迎女性加入进来，运动从来就不是男人的事情！”
奈特赶紧又记了下来，生怕被遗忘了什么金口玉言！
..........
洛杉矶，光辉国际总部
总裁莱斯特亲自递给了合伙人一分资料，并说道：“吴先生，你就是你需要的人才的信息！”
吴光耀点点头，翻开了资料，上面写着‘霍华德·舒尔茨的个人简介’。
施乐公司销售员、瑞典厨具副总裁............
很好，正是自己要找的人！
“恩，信息是对的！麻烦莱斯特先生帮我约一下他！”
“没有问题，我会尽快联系你！”
霍华德·舒尔茨是星巴克的创始人，严格来说是星巴克咖啡的传奇缔造者！
历史上，在70年代初，星巴克由3个酷爱咖啡的大学生创立的星巴克，在近十年的时间里只开出了四家店。1982年舒尔茨加入后，担任运营与市场总监，由于他坚持激进扩张的主张，与星巴克元老意见相背，被迫离开星巴克。
但这怎么能让他甘心?
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