第一千四百二十七章 军团革新之难(第1/4页)
第一千四百二十七章军团革新之难
众人脸上难免露出了一抹期待之色。
职位越多，也就意味着有更多的人可以上位。
他们在座的人都是身居要职之人，自身也不渴求什么兼任。
不过他们的后辈，或是学生却能通过这样的方式，争取更好前程。
萧天阳迎着艾斯德斯期待的目光，说道：“现在的军团包括主力番队总共万人。”
“而现在我准备把这个数量，扩充到三万人。”
“原先的番队改成编队，并由实力强弱排列前后名次。”
“如此一来的话，极限斗罗层次的强弱问题，也就相应解决。”
“编队之下为小组，相对应的实力只是超级斗罗，其余同上。”
“此外，编队和小组都可以有一位兵长和组长，推荐两位担任副手。”
“你们可以把该职位，当成是晋升的标准门槛。”
“至于其他方面的细分方式就自己看看，如果有问题，我们再议。”
他说完就朝焰灵姬打了一个手势。
后者也是立即会意，并拿着一份份资料递交到每个人手上。
众人没有太急于表达，而是准备看完再做评价。
参加此次会议的人大多数都是极限斗罗，记忆力非凡，阅读速度极快。
两三分钟而已，一指头厚的资料就被看完。
同时，众人也明白了萧天阳的用意。
首先，军团表面的职位不仅没多，反而减少了一个。
可实际上，兵长和组长手下却多了两名副手。
简单来说，副兵长的实力通常在组长之上，其才能也让他能带领更多人的作战。
并且，两个副兵长属于良性竞争关系。
谁的战功高，那下一任兵长就由谁来担任。
因此，职位不仅没少，反而是多出来了两个。
其次，像这种名次排序方式，也更能体现出兵长的具体实力。
并且，按照这种分法，军团长也可以将有限的精锐分配到‘第一编队’里面。
虽然如此操作，会让其他编队的战力会有所下降，可‘第一编队’却会成为军团中的尖刀。
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