第四百三十二章：万事毕(第3/7页)
更别提海外渠道了。
喻舟虽然不怎么关注这些，但也知道海外发展的势头不错，经常有海外公司找他来拍摄广告，搞得小秘书程琳一阵烦躁，嘟嘟囔囔吐槽过很多次。
综上所述，渠道的结算，最少能给他带来两千万的利润！
而这些，已经足够他收购全部的留存地皮了。
至于由基拉那边，似乎是出现了什么状况，慢慢的变得不可控起来。
喻舟也不急，反正年终还能拿到新月轩的分红。
以他持有的股份，上千万是没跑了！
想到这里，喻舟也没有多催，而是打开了裴老板的聊天框。
虽然能够做到一心多用，但为了避免混乱，还是要一件一件的处理。
有条理，才更好总结。
裴钱虽然很忙，但对于喻舟的建议还是比较尊重的，刚抽出时间就看了起来，脸色也慢慢变得严肃。
这是条很大的利益链。
新月轩裴总：这问题确实不容忽视，如果真出现材料更替的问题，对口碑是很大的打击。
新月轩裴总：我的想法是先在省会与一些特色城市开办分店，再进行下一步的深度检查，预计新的一年开始就能彻底铺设完毕。
新月轩裴总：至于琉璃亭的品牌打造，我认为并不适合从现在开始。等新月轩的运营步入正轨，以高端，甜品和下午茶为重心，专门为培育家打造的琉璃亭可以进入试营业。
喻舟认同的点了点头。
不得不说，经商这么多年，裴钱的商业想法和运营很不错。
至少比他这个门外汉想的更多一些。
培育家的整体数量虽然不算少，但相较于海量的训练家来说还是太低，试营业的具体效果，要比直接步入企业运营来的更加稳妥。
而以年终为界限，停止分店的开设，对新月轩而言也很理性。
天夏培育屋虽然大，下辖培育屋极多，但想供应起上千家分店还是太勉强了。
而且他们也不是专业的树果经销，本来是以精灵蛋为主打产品的，注定不能供应太多。
过多的分店，同样不利于管理。
所以，
另一条路，更适合新月轩。
那就是开发品牌效应。
只要能在训练家的群体里内打下基础，接下来再去开发其他商品，不比一味的去开分店赚的更多？
猫爪杯就是前例！
（本章未完，请点击下一页继续阅读）